Kort: Nieuwe KPN-cao mét reservistenregeling, Philips koopt Spectrawave (en meer)
In dit artikel:
KPN en vakbonden bereikten een nieuwe cao: voor 9.600 medewerkers komt er in anderhalf jaar 5% loonsverhoging en modernere afspraken over onder meer zorgverlof, een reservistenregeling en flexibele arbeidsvoorwaardentoepassing per levensfase. Medewerkers die reservist willen worden, krijgen aanvankelijk doorbetaald verlof ter waarde van twee keer hun wekelijkse uren; bij langere inzet kan dat oplopen tot vier keer de wekelijkse arbeidsduur, daarna volgen individuele regelingen. Het sociaal plan is verlengd tot 1 januari 2028.
Philips kondigde maandag de overname van het Amerikaanse Spectrawave aan, een Bostonse start‑up (2017) die ai-gestuurde intravasculaire beeldvorming en fysiologische beoordeling van kransslagaders ontwikkelt. De technologie sluit aan op Philips’ Azurion-platform en moet de diagnose en behandeling van coronaire hartziekte — de meest voorkomende hartafwijking, wereldwijd bij meer dan 300 miljoen mensen — verbeteren. Financiële details werden niet vrijgegeven.
Ict-dienstverlener Cegeka heeft de ambitie om zijn clouddiensten in Nederland en België uiterlijk in 2030 klimaatneutraal te laten draaien. Hiervoor investeert het onder meer in een eigen windturbine en neemt het stroom af van een nieuw Belgisch zonnepark; vanaf 2026 moet dat samen voldoende groene stroom leveren voor de datacenters, kantoren en elektrische wagens. Cegeka ziet datacenters als grote energieverbruikers en beschouwt deze stappen als onderdeel van een breder verduurzamingsplan.
Het CBS rapporteert dat Nederlandse datacenters in 2023 circa 5.100 GWh verbruikten — 4,6% van het totale stroomverbruik, vergelijkbaar met bijna twee miljoen huishoudens. De stijging zet door maar in gematigder tempo; de grootste groei zit bij ongeveer 45 datacenters die meer dan 10 GWh verbruiken.
Op 15 december start een theatervoorstelling-traject dat werkgevers in de it-sector concreet laat zien hoe statushouders kunnen worden ingezet om personeelstekorten terug te dringen. Organisatoren zijn NewBees Inc, Wat we doen en de Goldschmeding Foundation. Ten slotte fuseren Little Rocket (NL) en Ambient Digital (D) onder de naam Beyonder: een merk dat met ruim 250 digitale specialisten focust op modernisering van legacy, ai-toepassingen en automatisering voor het middensegment.